Naslednici su spremni, ali da li su osnivači spremni da puste kontrolu?
Kada se govori o porodičnim kompanijama, najčešće se postavlja jedno pitanje: Ko će jednog dana naslediti firmu? Međutim, posle razgovora sa brojnim vlasnicima i naslednicima porodičnih biznisa, sve više verujem da to nije pravo pitanje. Mnogo važnije pitanje glasi: Šta se dešava između trenutka kada naslednik postane sposoban da vodi kompaniju i trenutka kada mu […]
Korišćenje godišnjeg odmora u 2026. godini – izazovi savremenog radnog odnosa
Bliži se 30. jun 2026. godine – zakonski rok do kojeg zaposleni moraju da iskoriste preostali deo godišnjeg odmora iz 2025. godine. Upravo u ovom periodu veliki broj poslodavaca suočava se sa pitanjima kako pravilno organizovati korišćenje godišnjih odmora, kako doneti odgovarajuća rešenja, šta učiniti kada zaposleni odbija da koristi odmor i koje su posledice […]
Letovanje na račun firme – šta je dozvoljeno, a šta može skupo da vas košta?
Mnogi vlasnici firmi postavljaju isto pitanje pred sezonu godišnjih odmora: da li firma može da plati letovanje, hotelski smeštaj, gorivo, restorane ili čak kompletan turistički aranžman? Odgovor nije jednostavan. U određenim situacijama pojedini troškovi mogu biti opravdani i poreski priznati, dok u drugim slučajevima predstavljaju privatnu potrošnju vlasnika ili zaposlenog, sa značajnim poreskim posledicama. U […]
Prestanak radnog odnosa – otkazi, pravni okviri, postupak i najčešće dileme poslodavaca
Prestanak radnog odnosa predstavlja jednu od najosetljivijih oblasti radnog prava. Nepravilno sproveden postupak može dovesti do sudskih sporova, vraćanja zaposlenog na posao, isplate zaostalih zarada i značajnih troškova za poslodavca. Zbog toga je od izuzetne važnosti da poslodavci poznaju zakonske osnove za prestanak radnog odnosa, pravilno vode dokumentaciju i poštuju proceduru propisanu Zakonom o radu […]
Ko sve može da „krade“ iz firme, a da to ne primetite
Mnogi vlasnici firmi u Srbiji veruju da je najveći rizik za poslovanje pad prometa, loša naplata ili povećanje troškova. Međutim, praksa pokazuje da firme često gube novac svakodnevno — i to bez klasične krađe, obijanja ili nestanka robe. Najveći problem je što se gubici često dešavaju „iznutra“, tiho i kontinuirano, pa vlasnik mesecima ili godinama […]
Kazne koje firme u Srbiji najčešće plaćaju – i kako da ih izbegnete
Poslovanje firme u Srbiji podrazumeva brojne zakonske obaveze koje se odnose na poreze, radne odnose, finansijsku dokumentaciju i čuvanje poslovnih evidencija. Mnoge firme ne dolaze u problem zbog namerne zloupotrebe, već zbog nepoznavanja propisa, kašnjenja ili loše organizacije dokumentacije. Kazne mogu biti veoma visoke, a često dolaze u trenutku kada firma najmanje očekuje kontrolu. Upravo […]
Zašto firma ima veliki promet, a nema novca na računu?
Mnogi vlasnici firmi u Srbiji imaju isti problem – promet raste, fakture se izdaju, posao deluje uspešno, ali na računu stalno nedostaje novac.Na prvi pogled deluje nelogično: „Ako firma radi dobro, gde nestaje novac?“ U praksi, veliki promet ne znači automatski i dobru likvidnost. Upravo suprotno – mnoge firme sa velikim prometom ulaze u ozbiljne […]
Kako da proverite da li vas knjigovođa vodi u problem (5 jasnih znakova)
Uloga knjigovođe se često pogrešno shvata. Knjigovođa ne upravlja vašim novcem, ne donosi poslovne odluke i ne vodi firmu umesto vas.Ali — knjigovođa mora da vas na vreme upozori kada vidi problem. Ako taj signal izostane, firma ulazi u rizik. U nastavku su 5 jasnih znakova da vaš sistem (vlasnik + knjigovođa) ne funkcioniše kako […]
Arhiviranje dokumentacije – trošak ili ključ zaštite poslovanja?
Zašto arhiviranje više nije „sporedna obaveza“ U praksi, arhiviranje dokumentacije se često posmatra kao administrativna formalnost. Dokumenta se odlažu „negde“, bez jasne strukture i bez razmišljanja o dugoročnim posledicama. Međutim, savremeno poslovanje menja taj pristup. Danas arhiviranje ima tri ključne funkcije: Firma koja nema uređen sistem arhive – praktično nema kontrolu nad sopstvenim poslovanjem. Najčešće […]
E-bolovanja u praksi – kompletan vodič kroz novi sistem (od 1. aprila)
Šta su e-bolovanja i zašto su uvedena? Od 1. aprila u Republici Srbiji počela je primena sistema elektronskih bolovanja (e-bolovanja), u okviru digitalizacije procesa između poslodavaca i RFZO. Cilj sistema je: Za poslodavce to znači prelazak sa papirne dokumentacije na digitalni proces koji zahteva preciznost i razumevanje koraka. Kako funkcioniše e-bolovanje u praksi? (korak po […]