Bilanscontrol blogovi
Ne morate reći „DA“ svemu – kako jasne poslovne granice štite Vašu firmu, zaposlene i profit
Kada je poslednji put neko od zaposlenih ostao duže na poslu jer je klijent „hitno“ poslao dokumentaciju u poslednjem trenutku? Koliko puta ste odgovorili na poslovni poziv tokom vikenda ili godišnjeg odmora? Koliko ste puta prihvatili dodatni posao bez naknade samo da biste zadržali dobrog klijenta? Ako ste vlasnik preduzeća
Porez po odbitku – praktični vodič za poslovanje
Znate li da je neobračunat porez po odbitku jedan od najčešćih razloga za dodatne poreske obaveze, kamate i kazne tokom poreskih kontrola? Mnoge firme smatraju da je dovoljno da plate fakturu stranom partneru i evidentiraju trošak. Međutim, u određenim slučajevima upravo domaća firma postaje obveznik obračuna i plaćanja poreza po
Naslednici su spremni, ali da li su osnivači spremni da puste kontrolu?
Kada se govori o porodičnim kompanijama, najčešće se postavlja jedno pitanje: Ko će jednog dana naslediti firmu? Međutim, posle razgovora sa brojnim vlasnicima i naslednicima porodičnih biznisa, sve više verujem da to nije pravo pitanje. Mnogo važnije pitanje glasi: Šta se dešava između trenutka kada naslednik postane sposoban da vodi
Korišćenje godišnjeg odmora u 2026. godini – izazovi savremenog radnog odnosa
Bliži se 30. jun 2026. godine – zakonski rok do kojeg zaposleni moraju da iskoriste preostali deo godišnjeg odmora iz 2025. godine. Upravo u ovom periodu veliki broj poslodavaca suočava se sa pitanjima kako pravilno organizovati korišćenje godišnjih odmora, kako doneti odgovarajuća rešenja, šta učiniti kada zaposleni odbija da koristi
Letovanje na račun firme – šta je dozvoljeno, a šta može skupo da vas košta?
Mnogi vlasnici firmi postavljaju isto pitanje pred sezonu godišnjih odmora: da li firma može da plati letovanje, hotelski smeštaj, gorivo, restorane ili čak kompletan turistički aranžman? Odgovor nije jednostavan. U određenim situacijama pojedini troškovi mogu biti opravdani i poreski priznati, dok u drugim slučajevima predstavljaju privatnu potrošnju vlasnika ili zaposlenog,
Prestanak radnog odnosa – otkazi, pravni okviri, postupak i najčešće dileme poslodavaca
Prestanak radnog odnosa predstavlja jednu od najosetljivijih oblasti radnog prava. Nepravilno sproveden postupak može dovesti do sudskih sporova, vraćanja zaposlenog na posao, isplate zaostalih zarada i značajnih troškova za poslodavca. Zbog toga je od izuzetne važnosti da poslodavci poznaju zakonske osnove za prestanak radnog odnosa, pravilno vode dokumentaciju i poštuju
Ko sve može da „krade“ iz firme, a da to ne primetite
Mnogi vlasnici firmi u Srbiji veruju da je najveći rizik za poslovanje pad prometa, loša naplata ili povećanje troškova. Međutim, praksa pokazuje da firme često gube novac svakodnevno — i to bez klasične krađe, obijanja ili nestanka robe. Najveći problem je što se gubici često dešavaju „iznutra“, tiho i kontinuirano,
Kazne koje firme u Srbiji najčešće plaćaju – i kako da ih izbegnete
Poslovanje firme u Srbiji podrazumeva brojne zakonske obaveze koje se odnose na poreze, radne odnose, finansijsku dokumentaciju i čuvanje poslovnih evidencija. Mnoge firme ne dolaze u problem zbog namerne zloupotrebe, već zbog nepoznavanja propisa, kašnjenja ili loše organizacije dokumentacije. Kazne mogu biti veoma visoke, a često dolaze u trenutku kada
Zašto firma ima veliki promet, a nema novca na računu?
Mnogi vlasnici firmi u Srbiji imaju isti problem – promet raste, fakture se izdaju, posao deluje uspešno, ali na računu stalno nedostaje novac.Na prvi pogled deluje nelogično: „Ako firma radi dobro, gde nestaje novac?“ U praksi, veliki promet ne znači automatski i dobru likvidnost. Upravo suprotno – mnoge firme sa