Korišćenje godišnjeg odmora u 2026. godini – izazovi savremenog radnog odnosa
Bliži se 30. jun 2026. godine – zakonski rok do kojeg zaposleni moraju da iskoriste preostali deo godišnjeg odmora iz 2025. godine. Upravo u ovom periodu veliki broj poslodavaca suočava se sa pitanjima kako pravilno organizovati korišćenje godišnjih odmora, kako doneti odgovarajuća rešenja, šta učiniti kada zaposleni odbija da koristi odmor i koje su posledice […]